人才招聘

品质部：IQC  (2名)
职位类别：储备干部
从事过IQC工作1年以上，能独立完成进料过程检验工作。熟练使用投影仪、二次元等检测设备。

工程部：助理工程师

职位类别：电气工程师/技术员（3名）
从事过PE助理工程师工作1年以上经验。

总经办：生产副总
职位类别：生产线上副总（1名）
一、大专以上学历，有5年以上制造行业管理经验；
二、熟悉开设厂房所需要的操作流程，懂生产计划制定，能有效控制生产运营成本及相关数据核算；
三、具有较强的组织、协调、沟通和适应能力，能合理调度及安排生产任务，执行力强，对现代企业的管理模式有系统的认识和实践经验积累。

业务部：市场营销总监
1、参与制定公司总体市场(品牌形象、用户量、市场地位等)发展战略以及市场发展目标；
2、编制公司年度市场/推广预算及年度市场/推广策划方案，经批准后实施；
3、制定和实施年度市场推广计划，结合项目进度，制定公司全年市场推广活动；
4、整合公司资源并进行战略层面的合作；制定和实施年度市场推广计划和渠道。

储备干部
岗位职责：（1）确保本企业质量、环境、职业健康安全管理体系所需的过程得到建立、实施和保持。（2）向上级报告质量、环境、职业健康安全管理体系的业绩和改进的需求。（3）负责传达企业的质量、环境、职业健康安全宗旨，确保全体员工提高满足顾客要求的意识。（4）负责组织编制、审核质量、环境、职业健康安全手册和批准程序文件、审批文件发放范围，并确保贯彻实施的有效性。（5）主管内部审核方案的管理并组织内部审核的实施，组织对职业健康安全绩效进行监测和测量。（6）组织筹备管理评审会议，收集并提供管理评审所需的资料。并对改进决议的实施进行监督、检查。（7）组织数据分析，并在纠正、预防和改进措施的实施过程中起监督、协调作用。（8）负责代表本公司就质量、环境、职业健康安全管理体系有关事宜的对外联络，组织对顾客满意度的评价。

任职要求：1.2年工作经验以上，熟悉车间的工序。（继电器厂）懂得如何与员工沟通；2.能很好的完成目标及品质；3.具体工作内容与工资面谈工资面议

2、其他福利
1）年度调薪：每年1~2次的加薪机会，提供富有竞争力的薪酬；
2）节日礼品：传统节假日加餐、礼金发放、礼品发放等；
3）工作环境：公司拥有现代化生产线及人性化的管理理念。车间均配有中央空调，保持恒温恒湿；
4）晋升空间：普工—线长—领班—主管—经理—厂长。85%的基层管理岗位都从公司内部员工提拔。实施“能者上，平者让，庸者下”的晋升体制；
5）企业文化：公司每月定期举办员工生日晚会、卡拉OK舞会、棋牌赛、运动会、电影观赏会、旅游、社区慰问活动等
服务热线：0769-39005817

公司地址：东莞塘厦镇姣乙塘社区高丽四路2号

公司官网：www.yuanzerelay.com